Le Groupe Softway Medical recrute son futur alternant au sein de l'équipe DRH !

Le Groupe Softway Medical est un éditeur de logiciels français de référence dans le domaine de la santé. Depuis plus de 25 ans, notre ambition est claire : développer des solutions utiles, robustes et durables, au service des acteurs majeurs de la santé publique et privée.

Rejoindre Softway Medical, c’est intégrer un groupe en croissance, engagé dans des projets à impact concret, à la croisée de l’expertise métier et de l’innovation technologique.

Au sein du pôle Formation, nous recherchons notre futur alternant Assistant Formation Administratif, basé au siège social à Fuveau, en charge de la gestion administrative des formations. Vous rejoignez une équipe composée d’une Chargée de Formation et d’une Chargée d'Ingénierie de Formation.

💼 Ce que vous ferez concrètement :

• Assurer la gestion administrative et logistique des actions de formation (convocations, inscriptions, feuilles d’émargement, réservation des salles et des repas..)

• Participer au déploiement du programme de formations en anglais : animation du programme, accompagnement des collaborateurs, réalisation des points d’étape et suivi des parcours de formation

• Contribuer à la qualité des formations : optimisation des évaluations, analyse des retours, suivi des indicateurs qualité et gestion des insatisfactions

• Participer au développement de la formation interne et à la structuration de l’offre de formation : recensement des formations existantes, animation de la communauté des formateurs internes

• Participer à l'amélioration des process du service formation (création de chartes, création d'outils de suivi...)
  
  Vous serez formé à nos outils, méthodes et processus afin de vous permettre de développer rapidement vos compétences et gagner en autonomie sur vos missions.

🧩 Parlons de vous !

• Vous préparez une formation de niveau Bac+3 minimum, spécialisée en Ressources Humaines, gestion administrative ou formation

• Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel

• La connaissance d'un TMS est un plus

• Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre excellent relationnel

🎯 Nos avantages :

• Tickets restaurant (Swile) : 12.10€/jour pris en charge à 60% par l'entreprise

• Prime de participation et PEE

• Prime vacances : entre 300 et 600€ en fonction du salaire de base

• Remboursement 100% des transports en commun soumis à cotisation au delà de 900€

• Indemnité kilométrique vélo / trottinette : 200€/an plafonné

• Prime de cooptation allant jusqu'à 2000€ selon profil

• Mutuelle familiale à cotisation unique : l’ajout d’ayants droit n’entraîne aucun surcoût

• Un CSE actif avec chèques cadeaux, chèques vacances, subvention sport & culture, tarifs réduits..

• Téléphone professionnel avec forfait illimité (iPhone ou Samsung) remis à la validation de la période d'essai

📅 Le process de recrutement qui vous attend :

1. Après une première sélection, vous échangerez par téléphone avec Léna, chargée de recrutement, afin de discuter de votre parcours, de votre projet professionnel et vos attentes

2. Si nos attentes sont alignées, vous rencontrerez ensuite Julie & Léa, membres de l'équipe formation, pour un entretien en visio ou présentiel

3. Si tous les feux sont au vert, un échange complémentaire avec notre DRH sera organisé

4. Si l'ensemble des échanges est concluant, une proposition de nous rejoindre vous sera faite 🤝

Et si c’était vous, le/la prochain·e ?

Convaincus que la diversité des parcours est une richesse, nous nous engageons en faveur de l’égalité des chances et de la non-discrimination.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et notre processus de recrutement est adaptable.